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| 中复神鹰金亮：扎实构建清洁低碳、安全高效的能源体系 |
中复神鹰碳纤维股份有限公司成立于2006年，隶属于国务院国资委管理的世界500强企业中国建材集团有限公司，是集碳纤维及其复合材料研发、生产、销售为一体的国家高新技术企业。公司建有连云港、西宁生产基地和上海研发基地，产能规模位居国内前列。公司于2022年4月6日在上海证券交易所成功上市（股票简称：中复神鹰，股票代码：688295）。
中复神鹰系统掌握了t700级、t800级、m30级、m35级千吨级技术以及t1000级、m40级百吨级技术，在国内率先实现了干喷湿纺的关键技术突破和核心装备自主化，建成了国内首条千吨级干喷湿纺碳纤维产业化生产线。2018年1月，中复神鹰以第一完成单位荣获2017年度国家科学技术进步一等奖，这也是我国碳纤维行业所获得的最高奖项。2021年底，公司建设的西宁万吨碳纤维项目入选了国资委央企十大超级工程。
目前，公司产品基本实现了高强型、高强中模型、高强高模型各类型碳纤维的品种覆盖，并被广泛应用于航空航天、压力容器、碳碳复材、风电叶片、交通建设、体育休闲等领域，极大地促进了国内碳纤维复合材料产业的发展。
公司始终秉承“创新、融合、奋进、责任”的核心价值观与“让世界感受碳纤维力量”的企业使命，致力于打造具有全球竞争力的世界一流碳纤维企业。
未来，公司将集中技术力量研发突破新一代高强、高模的高性能碳纤维，加快航空级预浸料项目建设以延伸产业链，在碳纤维生产装备的先进性、自动化、智能化等方面加大投入，进一步提高生产效率、扩大产能规模，实现节能环保绿色发展，增强核心竞争力！
2022年，公司实现营业收入199，480.78万元，同比增长70.00%；归属于上市公司股东的净利润60，508.37万元，同比增长117.09%。
：碳中和背景下，企业需要加强技术创新和管理创新，目前公司都有哪些举措与成果？
中复神鹰锚定“绿色化”战略定位，始终坚持以习近平生态文明思想为指导，践行“绿水青山就是金山银山”的环保理念，高度重视生态环境保护工作，不断健全环境管理体系，树立绿色制造先进典型，积极响应国家减碳要求，将绿色环保理念融入生产经营、日常管理、绿色办公等多个环节，携手供应商、战略合作伙伴共同履责，助力碳纤维产业链高质绿色发展，为“碳达峰、碳中和”贡献力量。
1．加强环境管理
中复神鹰以gb/t24001环境管理体系为抓手，不断提升环境管理水平，全年环保投入约3，215万元；连云港本部环境管理体系有效运行，持续助力运营地整体环境改善；神鹰西宁取得环境管理体系证书。
2．践行绿色制造
中复神鹰秉承“绿色可持续”发展理念，积极探索绿色生产模式，建设更加健全的“资源高效、能源低碳、过程清洁、废物循环”碳纤维绿色制造企业。2022年，中复神鹰获评江苏省“绿色工厂”称号。
（1）节能降耗
为扎实构建清洁低碳、安全高效的能源体系，中复神鹰组建能源管理小组、完善能源管理机制、合理调整产能布局，持续提升生产运行的连续性、稳定性、高效性，最大限度降低能源资源消耗，打造智慧型绿色工厂。2022年，公司单位产品能耗环比下降17.1%，其中电力单耗下降6.7%、蒸汽单耗下降5.4%。
（2）减排治污
中复神鹰高度重视污染管理，制定年排污监测方案，以数字化赋能污染源监测与管控，在线监测废气vocs、废水cod、氨氮、ph，及时掌握公司及子公司污染物排放及其对周边环境质量的影响等情况，并定期开展在线数据与自行监测数据的人工比对，确保环境数据的准确性，与第三方环保检测机构监测相结合，确保污染物预处理排放达标；深度识别全流程生产过程中的环境因素，对污染排放进行源头控制、过程控制、末端控制的全流程管控，完善重要环境因素管控措施，全生产流程水、气、声、渣均得到有效控制。
2022年，公司及子公司现有项目的各项污染治理设施均保持正常运行并达标排放，无环保违法事件发生；公司“三废”治理水平再创新高，在产能全部利用的情况下、主要污染物均实现下降。
3．主动应对气候变化，推动产业链绿色发展
公司依托西宁基地“全国首个、单体最大的2.5万吨级的全流程高性能碳纤维生产基地”优势，发展具有清洁能源特色的“碳纤维+”产业；连云港本部启动温室气体管理工作，建立iso14064温室气体管理体系，对温室气体排放进行约束，依据cqcls-j0005-2019《绿色足迹评价技术规范》，开展碳纤维产品的全生命周期碳足迹和温室气体排放核算，致力于引领行业降低温室气体排放量。
公司不断健全采购各项规章制度，推动绿色采购，将绿色环保理念融入供应商的评价，促进供应链绿色发展。同时，公司积极调整产品结构，加速产品在风电、光伏、氢能等可再生能源应用领域的应用，与多家企业签署绿色战略合作协议，推广公司产品在储能、新能源汽车上的认证和布局，在产品应用过程中实现绿色环保，追求全过程的节能减碳，促进产业链绿色发展。2022年，公司实现在新能源领域的销售收入占公司总营收比例近50%。
4．培育绿色发展理念
公司持续营造低碳节约的办公氛围，加强日常节水、节电管理，全面推进资源节约、集约、循环利用，提升精细化管理水平和成本管控能力；通过组织环保培训、专题讲座等形式多样的宣教活动，提升员工节能环保意识，持续厚植环保文化氛围。
( 责任编辑： ) |
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